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Partecipanti
Settimana Nazionale 2017 #CMMCnationalweek
Relazione ed Esperienza Cliente - Le professioni
in evoluzione
da lunedì 23 a venerdì 27 ottobre
Partecipazioni a #CMMCnationalweek
Nel
seguito si riportano alcune note e fotografie relative agli incontri
di CMMC con le aziende (in ordine alfabetico) che hanno partecipato
alla Settimana Nazionale 2017.
Le relazioni vengono messe on-line man mano che si rendono
disponibili.
- Almaviva
Contact
Presenta i risultati sulla produttività e sulla qualità
del servizio alla clientela ottenuti attraverso tecnologie e soluzioni
organizzative, allo scopo di individuare aree di miglioramento
nelle performance lavorative e con opportuni interventi di formazione
Risorse di progetto: Croce Emanuele, Cangiano Francesco, Ragaini
Antonello, Della Vedova Christian, Cirillo Giancarlo, Solinas
Valentina.
Napoli,
giovedì 26 ottobre ore 12 -13
- Bon
Prix
"Nuove competenze nell'era digitale e della cx: equilibrare
i tempi clienti operatori in ottica di efficacia, agilità
e benessere reciproco. Una nuova cultura del Tempo" ,
Partecipanti Bon Prix: CIC Senior Manager (Sabrina Calabrese),
CIC Managers (Patrizia Compagnone e Isabella Macchetti), CIC trainer
(Cristina Burghelea), Addetto CIC esperto chat (Stefano Mancia),
head of HR (Antonella Pella), HR Ricerca e Selezione (laria Fey),
Customer Centricity Officer (Claudia Noncovich).
Partecipa anche Gianluca Colombo Responsabile Progetti Innovativi
Banca Sella
Valdengo - Biella, venerdì 27 ore 16-17,30
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presentazione
- CMI
Trend dell’Osservatorio CX 2017 e opportunità
di nuove professioni. Incontro con Letizia Olivari.
Milano, lunedì 23 ottobre ore 11-12
- DHL
Presenta i risultati conseguiti con il Performance Dialog, attraverso
il coinvolgimento delle persone e la condivisione di idee e soluzioni.
Incontro con: Riccardo Bergerone, Rossana Papa, Lorenzo Valenti,
Stefano Casagrande, Angela Lo Presti e alcuni Supervisor con loro
Team.
Milano
Assago, giovedì 26 ottobre ore 11-12
“Per migliorare il livello della qualità della
propria offerta di servizi, aumentare la consapevolezza da parte
di tutte le persone delle performance raggiunte e conseguire i
propri obiettivi attraverso un costante e attivo coinvolgimento
delle proprie persone - DHL ha scelto di utilizzare, all’interno
del suo programma di Miglioramento Continuo e di Process improvement
chiamato First Choice - lo strumento del Performance Dialog.
Si tratta di una comunicazione strutturata a 2 vie tra i dipendenti
e tutti i livelli del management, creando quotidianamente trasparenza
sui KPI, coinvolgendo quotidianamente quasi 2000 persone appartenenti
ad ogni Direzione in discussioni sulle performance, incoraggiando
il confronto ed effettuando del coaching sul problem solving.
I benefici dell’applicazione di questo strumento si possono
riassumere in un costante focus sull’andamento delle performance
dei singoli team, un immediato intervento per correggere l’operatività
dove necessario, sviluppare un costante approccio al problem solving,
contribuendo al raggiungimento dei target e in ultima analisi
favorendo la motivazione dei dipendenti e lo spirito di squadra,
creando le basi per il Miglioramento Continuo” (Lorenzo
Valenti).
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Relazione "Performance Dialogs"
- Enel
La testimonianza di Luca
Lucchesi, Enel, per la “settimana” ha come tema: “Un
viaggio con i partner per condividere l’innovazione”.
Varie
sedi di "partner" nel corso della settimana.
- FCA
Customer Services Centre
Descrive l'evoluzione del digitale all'interno del suo Customer
Care, con nuove responsabilità e competenze.
Incontro con Pietro Casati e Anna Marchi.
Arese - Milano, giovedì 26 ore 9 -10
- GGF
Group
Dopo il riposizionamento dell’azienda sul mercato
(nuovo marchio) si valorizzano le risorse interne, ovvero la figura
del brand ambassador che genera valore lungo la filiera della
relazione con il cliente.
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- Formazione
Ancona, giovedì 26 ottobre 2017
- Interactive
Media
Testimonia come, per le soluzioni NLU nel customer care, si abbia
a che fare con modifiche di profilo professionale, sia per il
customer care che per l’IT. Presentazione
Team Sviluppo Soluzioni
Roma, martedì
24 ottobre 2017
- Live
Help
Presenta linee guida per la gestione delle CHAT, in particolare
suggerimenti sugli orari di apertura del servizio e sui tempi
consigliati per rispondere ad una chat.
Riunione tra Alessandro La Ciura e Floriana Cantarella con sistema
di videochat LiveHelp.
Presentazione
"Gestione Chat LiveHelp"
Bergamo, venerdì
27 ottobre 2017
- Network
Contacts
L'esperienza dei progetti con Wind-Tre da un lato, e la collaborazione
con il mondo delle Università dall'altro, forniscono spunti
per la discussione sulle nuove professionalità cui si é
fatto ricorso e su quelle che si ritiene saranno necessarie nel
prossimo futuro. Si parla di iniziative sviluppate dalla Business
Unit Digital per rispondere alle esigenze di nuovi profili professionali
da inserire nella propria organizzazione. Partecipa il Prof. Annibale
Elia
Roma, venerdì
27 ottobre dalle 15.00 alle 16.00
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nota informativa
- Responsa
Si interroga sui perché il mondo del lavoro evolve (sviluppo
tecnologico, nuovi prodotti, nuove esigenze nuovi modelli organizzativi,
digitalizzazione). Queste riflessioni saranno condivise Queste
riflessioni sono state condivise durante un incontro tra Gabriele
Antoniazzi, AD di Responsa, e Monica Pin, E-Business Specialist
in Europ Assistance Italia.
Presentazione
"Come sarà il lavoro del futuro"
Milano, martedì 24 orobre 2017
- Schibsted
Italy Business
Condivide i dettagli del progetto #SIBROADCAST nato per favorire
la proliferazione di nuove idee dalla popolazione aziendale, che
rappresenta la "voce del cliente", con lo scopo di migliorare
i processi di CRM.
Presentazione
progetto Sibroadcast
Milano,
martedì 24 ottobre ore 17-18
- Transcom
Illustra il progetto di Gamification per accrescere le competenze
del personale in modo innovativo.
Partecipano i Responsabili del progetto e del Gruppo di lavoro:
Agnese Cotardo (Training, Process & Quality Manager Italy
Private Market) e Maurizio Marrone (Coordinatore di Servizi Operativi
Complessi). Il gruppo di lavoro: Agnese Cotardo, Maurizio Marrone,
Caterina Mazzotta (Quality Analyst), Gianluca Calò (Quality
Analyst), Cosimo Perrotta (Team Leader), Paola Spedicato (Team
Leader).
Presentazione
progetto Gamification
Lecce, martedì
24 ottobre ore 11-12,
videoconference con Cernusco Milano
- Vodafone
Presenta l'evoluzione del proprio personale di Customer Service
con il crescente impiego dei canali digitali, verso la convergenza
e il miglioramento della CX. L'esempio della integrazione tra
App e chat con gli operatori di front end che diventano consulenti
tecnico-commerciali. Per le nuove professioni si fa riferimento
a sviluppatori e UX design, per gli aspetti organizzativi é
interessante la creazione dei laboratori di gestione presso le
strutture di contact center. Verso una piena digitalizzazione
delle attività di front-end.
Milano (incontro
programmato per il 23 novembre 2017)
- Wind
Tre
Illustra come si può procedere a creare internamente nuove
figure: dagli analisti di processo per scrivere procedure per
AI e chatbot ai Big Data Scientist.
Roma, venerdì 27 ore 15 (vedere Network Contacts)
Si ricorda che tutti possono partecipare alla “settimana”.
Basta scaricare
la APP, digitando cmmc national week
da Google Play Store (Android) e
da
App Store (IOS) e scattare alcune foto con lo smartphone da condividerle
sui social network. Comparirà l’hashtag #CMMCnationalweek
e il messaggio di saluto e testimonianza che vorrete lasciare.
Per i download della APP:
- link Google Play (Android)
https://play.google.com/store/apps/details?id=it.cmmcnationalweek
- link App Store (iOS)
https://itunes.apple.com/it/app/cmmcnationalweek/id1295629056
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